「Dot-Entry」で作成した求人ページ・応募フォームは、管理画面からのカンタンな操作で、無料求人サイト「Do！エントリー」と連動させることが可能です。転職のオフシーズンに、自社サイトで採用情報を掲載してもなかなかアクセスが伸びなかったり、求人サイトに効果の見えにくい広告を出稿しなければならない、という悩みが見事解決しました。また、「Dot-Entry」の管理画面では、アクセス数を分析したり、経路別の応募数分析ができるので、効果の測定もできるようになりムダなコストを削減することができました。